Kraj Vysočina

Moderní respektovaná instituce, která se snaží efektivně, profesionálně a vstřícně vykonávat veřejnou správu.
Kraj Vysočina - Veřejná správa. Samozřejmostí by měl být kvalitní výkon přenesené
působnosti, tedy toho, čím kraje pověřil stát. Musíme dbát o to, abychom konali
nestranně a nezávisle, podle zákonů a dalších právních předpisů. Musíme si být
vědomi velké odpovědnosti při rozhodování. Každý úředník by měl usilovat o to, aby
byl uznáván veřejností i spolupracovníky nejen jako výtečný odborník, ale i jako dobrý
člověk - pro jeho osobnostní kvality.


Úřednice/úředník na úseku středních a vyšších odborných škol odboru školství, mládeže a sportu
Kraj Vysočina (Žižkova 1882/57, 58601 Jihlava)

Popis/Náplň práce

• navrhuje radě kraje opatření na základě výsledků činnosti České školní inspekce ve školách a školských zařízení, které zřizuje kraj
• plní úkoly nadřízeného správního orgánu ředitelů škol a školských zařízení, které zřizuje stát, kraj, obec nebo svazek obcí při rozhodování podle § 165 odst. 2 zákona č. 561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání (školský zákon), v platném znění
• jmenuje předsedy zkušebních komisí (maturity, závěrečné zkoušky, absolutoria),
• zajišťuje výkon státní správy podle zákona č. 561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání (školský zákon), v platném znění a dále zajišťuje výkon státní správy podle předpisů souvisejících
• připravuje podklady pro činnost orgánů kraje v oblasti plnění zřizovatelských funkcí ke školským příspěvkovým organizacím kraje
• vyjadřuje se v rámci své působnosti k žádostem o zařazení, vyřazení nebo změně zařazení škol nebo školských zařízení zřizovaných krajem do rejstříku škol a školských zařízení
• plní povinnosti resortního odboru dle Pravidel Rady Kraje Vysočina pro zadávání veřejných zakázek v podmínkách Kraje Vysočina a příspěvkových organizací zřizovaných Krajem Vysočina u příspěvkových organizací zřízených Krajem Vysočina na svěřeném úseku
• vykonává organizační činnosti vyplývající z plnění funkcí zřizovatele k příspěvkovým organizacím kraje - školám nebo školským zařízením
• zajišťuje periodické hodnocení ředitelů škol a školských zařízení zřizovaných krajem
• navrhuje odboru personálnímu a hospodářské správy změny týkající se ředitelů škol a školských zařízení, které zřizuje kraj
• vede konkursní řízení na místa ředitelů zřizovaných škol a školských zařízení
• řeší stížnosti v oblasti školství spadající do působnosti kraje
• poskytuje odbornou a metodickou pomoc všem školám a školským zařízením v kraji
• nařizuje komisionální přezkoušení, vyhoví-li žádosti o přezkoušení, má-li žadatel pochybnosti o správnosti hodnocení, podle § 41 odst. 6, § 52 odst. 4 a § 69 odst. 9 zákona č. 561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání (školský zákon), v platném znění, a v odůvodněných případech rozhoduje o konání opravné zkoušky a komisionálního přezkoušení na jiné škole, případně ve stanovených případech výsledek hodnocení přímo změní, nebo potvrdí
• zveřejňuje pro další kola přijímacího řízení přehled škol s údaji o počtu volných míst v jednotlivých oborech vzdělání a formách vzdělávání, a to i způsobem umožňujícím dálkový přístup
• vydává na žádost uchazečů, kteří nejsou žáky základní školy, zápisové lístky a vede jejich evidenci
• přezkoumává průběh a výsledek příslušné části maturitní zkoušky nebo rozhodnutí o vyloučení z konání této zkoušky
• v oblasti organizace školství poskytuje odbornou a metodickou pomoc zřizovatelům škol a školských zařízení v územním obvodu kraje
• vykonává ve své působnosti povinnosti gesčního odboru a ověřuje plnění povinností zřizovanými školami a školskými zařízeními stanovené zásadami zastupitelstva kraje a pravidly rady kraje
• poskytuje ve své působnosti součinnost ostatním oddělením v rámci odboru při řešení úkolů v jejich působnosti (mimo přímo uvedené)
• podle místních podmínek a potřeb zajišťuje pro příslušníky národnostních menšin vzdělávání v jazyce národnostní menšiny v mateřských, základních a středních školách ve smyslu § 14 zákona č. 561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání (školský zákon), v platném znění
• podílí se na ověřování a projednávání zpráv o činnosti a hospodaření škol a školských zařízení, které zřizuje kraj, ověřuje a projednává se školami a školskými zařízeními část krátkodobých a střednědobých plánů, která se týká výchovy a vzdělávání
• uděluje souhlas ke zřízení jednotlivé třídy, oddělení nebo studijní skupiny s upravenými vzdělávacími programy pro žáky a studenty se zdravotním postižením a speciálními vzdělávacími potřebami
• realizuje a administruje projekty v rámci výzev národních ústředních orgánů zaměřené na vzdělávání (mimo rozvojových aktivit)
• dává souhlas se slučováním škol a navrhuje úpravy v oblasti oborů vzdělání
• zajišťuje informační toky mezi školami, krajem a MŠMT ČR
• kontroluje a zpracovává statistické výkazy v oblasti středních škol
• vyjadřuje se k žádostem všech zřizovatelů o zařízení, změnu zařazení a vyřazení středních škol, vyšších odborných škol a školských zařízení, jim sloužících z rejstříku sítě škol
• provádí kontrolu a dohled nad dodržováním předpisů ve školách a školských zařízeních
• organizačně zajišťuje konkursy na funkce ředitelů určených typů škol a školských zařízení
• podílí se na zpracování podkladů pro rozpis rozpočtů a přidělení finančních prostředků školám a zařízením jim sloužícím, která zřizuje kraj
• připravuje podklady pro výroční zprávu o stavu koncepce a rozvoje sítě a o stavu výchovně vzdělávací soustavy v kraji


Nabízíme

• perspektivní pozici
• zázemí stabilní organizace
• pracovní poměr na dobu neurčitou
• zahájení pracovního poměru možné po ukončení výběrového řízení
• plný pracovní úvazek
• 11. platovou třídu, platové podmínky dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů, s případným využitím zaručeného platu
• odpovídající finanční ohodnocení, možnost nadtarifních a mimořádných složek platu
• trvalou podporu profesního a osobního růstu, podporu k zapracování
• vstřícné pracovní podmínky a pestrý benefitní program (osobní konta, sick days, stravenkový paušál, příspěvek na penzijní připojištění, aj.)
• komunikativní a kooperativní pracovní tým


Benefity

  • arrow_right_altPříspěvek na dopravu
  • arrow_right_altPříspěvek na dovolenou
  • arrow_right_altPříspěvek na penzijní/životní připojištění
  • arrow_right_altPříspěvek na sport/kulturu/volný čas
  • arrow_right_altPříspěvek na stravování/stravenky
  • arrow_right_altPříspěvek na vzdělávání

Požadujeme

• vysokoškolské vzdělání v magisterském nebo v bakalářském studijním programu
• znalost zákona č. 561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání (školský zákon), ve znění pozdějších předpisů, a to částí 1., 4. – 7., 9. – 11., 13. – 17.
• znalost vyhlášky č. 13/2005 Sb., o středním vzdělávání a vzdělávání v konzervatoři, ve znění pozdějších předpisů
• znalost fungování krajského zřízení, zákona č. 129/2000 Sb., o krajích (krajské zřízení), ve znění pozdějších předpisů
• základní orientaci v oblasti veřejné správy
• logické a tvůrčí myšlení, analytické schopnosti
• smysl pro týmovou práci, velmi dobré komunikační schopnosti
• samostatný a odpovědný přístup k plnění pracovních úkolů, schopnost učit se nové věci
• dobrou uživatelskou schopnost běžného kancelářského software (MS Office, Internet)
• řidičské oprávnění skupiny „B“, schopnost a ochotu řídit služební motorové vozidlo při výkonu svěřených pracovních činností

výhodou:
• vysokoškolské vzdělání v oblasti pedagogiky
• zkouška odborné způsobilosti pro výkon správních činností ve školství
• pedagogické zkušenosti ve střední škole
• zkušenosti s řízením střední školy

distanceMísto působení

  • Kraj Vysočina

schoolObory

  • Vzdělávání a školství

architectureProfese

  • Specialista pro rozvoj a vzdělání

schoolPožadované vzdělání

  • Vysokoškolské

work_historyÚvazek

  • Plný

paymentsPlat

  • od 35.840,- do 42.050,- Kč (za měsíc)

Úplné znění inzerátu společně s bližšími informacemi najdete na www stránkách Kraje Vysočina v sekci KARIÉRA. Reagovat na toto výběrové řízení můžete nejdéle do 29. 5. 2026 do 12.00 hod.

Kontaktní osoba

Jana Činčárová
mailcincarova.j@kr-vysocina.cz
call564602151